图书介绍
危机管理【2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载】

- otto lerbinger著;于凤娟译 著
- 出版社: 五南图书出版股份有限公司
- ISBN:9571123838
- 出版时间:2009
- 标注页数:313页
- 文件大小:54MB
- 文件页数:325页
- 主题词:
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图书目录
第一部 危机年代的沟通1
第一章 危机的年代3
如何定义危机5
危机的类型10
媒体揭发危机的机率增加15
结论17
第二章 应变计画:做最坏的打算19
应变计画的要件20
结论28
第三章 危机发生期间与之后的沟通技巧29
媒体如何报导危机31
与媒体周旋的成功与失败个案33
危机发生时的管理沟通36
迎向未来47
第二部 处理七种危机类型49
第四章 天然危机51
近期之天然灾害52
紧急处理策略60
复原74
展望未来79
附录:地震中存活的十项基本原则——洛杉矶水电部门80
第五章 科技危机83
科技危机洶涌而来85
危机管理策略88
结语102
第六章 冲突危机105
案例研究107
冲突的动力114
处理冲突危机124
未来前景135
第七章 恶意的危机137
企业面临的各种恶意行为143
恶意行为的因应策略161
结语171
附录:如何与恐怖主义打交道172
第八章 管理阶层价值观扭曲的危机181
价值观扭曲的例子183
价值观扭曲的危机管理策略193
结语203
第九章 欺骗危机205
欺骗管理的个案206
避免及解决欺骗危机的策略224
总结228
第十章 管理不当所导致的危机229
管理不当的主要案例230
处理管理失当的策略240
结论244
第三部 改善管理表现245
第十一章 风险管理与沟通247
风险分析250
大众对科学与科技的态度252
大众对危机的感受254
危机沟通258
结论264
附录:核能的大众接受计画264
第十二章 伦理:经理人的道德准则267
企业伦理的意义268
不道德、超乎道德与道德管理者269
企业伦理计画271
实践伦理准则275
「理想的惩罚」理论279
将伦理议题与决策制订融合282
结论285
第十三章 议题管理及利益关系人关系287
议题管理及其在磁场议题的应用288
利益关系人关系:李德「神经瓦斯」辩论的应用292
结语299
第四部 结论301
第十四章 危机管理者303
从危机学到的教训305
危机之后的组织改造312
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